数字化转型与企业集团决策权配置———基于不确定性与相对信息成本视角

• 作者： 杨瑞龙 ² 任羽卓 ² 王一兆 ² 王业亮 ²
• 作者单位：
  1.  中国人民大学经济学院
• 通讯作者： 王业亮 
• 提交时间：2024-04-19

摘要: 决策权配置对企业集团的生存与发展具有重要意义。 数字经济时代,企业集团的数字化转型将深刻改变决策权配置模式。 本文构建理论模型并使用 A 股上市公司2011—2021 年数据实证检验了数字化转型对企业集团决策权配置的影响。 研究发现: 数字化转型显著降低了企业集团决策权的集中度, 促使决策权向子公司转移。 在使用工具变量、 DID 以及PSM 等多种稳健性检验方法后, 主要结论仍然成立。 机制分析表明: 数字化转型通过降低企业集团面临的不确定性与降低子公司与母公司间的相对信息成本两条途径促使决策权向子公司转移。 此外, 数字化转型促进分权的效应在民营、 子公司数量更少和子公司承担业务量更重的企业集团中表现更为明显。 本文的研究丰富了数字化经济效应的研究, 并为数字时代企业集团决策权配置提供了理论与经验支撑。

• 分类： 应用经济学 >> 产业经济学
• 稿件状态： 已被期刊录用
• 引用： PSSXiv:202405.00021 (或此版本 PSSXiv:202405.00021V1)
  DOI:10.12451/202405.00021
  CSTR:32012.36.PSSXiv.202405.00021
• 推荐引用方式： 杨瑞龙,任羽卓 ,王一兆,王业亮.数字化转型与企业集团决策权配置———基于不确定性与相对信息成本视角.哲学社会科学预印本平台:https://zsyyb.cn/abs/202405.00021.[PSSXiv:202405.00021V1] (点此复制)