分类： 工商管理学 >> 企业管理 提交时间： 2024-11-11 合作期刊: 《重庆理工大学学报（社会科学）》
摘要：国有企业数字化转型不仅有助于提升效率、改善管理，而且对体制机制改革具有明确要求、刚性约束等实质性促进作用。国有企业的利益相关方可利用大数据对不确定性问题进行缓解，通过数字化将复杂问题变得透明化和简单化，推动完善政企关系和监督体系、提升“管资本”能力、缓解出资人的“监管焦虑”；可以利用数字化转型弱化信息不对称、降低道德风险、缓解内部人控制，促进国有企业机制体制变革进入不可逆进程；可以利用数字化促进组织扁平化、打破部门阻隔、构建跨边界组织，推动国有企业组织变革甚至企业形态变化，并为释放人的积极性和激发创造性劳动创造条件、拓展空间；可以利用数字技术的核心刚性所带来的棘轮效应和锁定效应，对国有企业改革固化成果、推动前进和防止倒退。当然，要使上述积极作用从可能变为现实，前提是在现代价值理念和先进技术观念的指引下，秉持以人民为中心的发展思想和以人为本的发展理念，落实科技向善。
分类： 理论经济学 >> 政治经济学 提交时间： 2024-10-11 合作期刊: 《阅江学刊》
摘要：基于2007—2021年A股制造业上市国有企业的数据，探讨了混合所有制改革（混改）对国企持续性创新的影响和作用机理。研究结果显示：混改能够从股权制衡和高层治理两个方面显著促进国企持续性创新；数字化转型和创新补贴在混改促进国企持续性创新过程中具有中介效应；对于高发展水平地区、高新技术行业、非国有股东参股企业，混改对国企持续性创新的促进作用更强。相关结论深化了关于混改对国企持续性创新作用机理的认识，对于深入推进国企混改提质增效具有一定的参考价值。
分类： 工商管理学 >> 企业管理 提交时间： 2024-10-09 合作期刊: 《商展经济》
摘要：国企改革在完成三年行动方案后，按照现代企业制度搭建了公司治理架构，目前国企改革正向纵深推进，面临的实践难题是在股权多元化的框架下如何实现治理效率最大化。本文综合运用实证分析和规范分析相结合的研究方法，以国有企业治理现状为基础，从管资本的角度出发，通过分析影响公司治理效率的因素，提出国有企业提升治理效率要在股权、决策权、经营权、监管权、知情权等方面构建科学的治理体系，并为提高国有企业现代化的治理能力提出对策建议和实施路径，以供参考。
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