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  • 年报审计师参与上市公司并购经历对商誉减值隐藏的影响

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-21 合作期刊: 《首都经济贸易大学学报》

    摘要:商誉减值测试通常具有较强的主观性和复杂性, 是审计师面临的技术挑战。从年报审计师参与上市公司并购经历视角, 探讨年报审计师对商誉减值隐藏的影响。研究结果表明, 年报审计师参与上市公司并购经历能够有效抑制商誉减值隐藏。进一步, 具有参与上市公司并购经历的年报审计师的声誉和行业专长水平越高, 对商誉减值隐藏的抑制作用越明显; 客户重要性会削弱具有参与上市公司并购活动经历的年报审计师对商誉减值隐藏的抑制作用。年报审计师参与上市公司并购经历还能有效降低商誉减值隐藏所导致的股票崩盘风险。研究结论拓展了外部审计对于商誉后续计量影响的新视角, 对防范和化解商誉减值风险具有一定的启示。

  • 政府绿色采购能否促进企业绿色低碳转型? ——来自全国税收调查数据的证据

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-21

    摘要:如何发挥绿色财政政策的激励作用促进企业绿色低碳转型,是现阶段加快经济社会发展全面绿色转型的重要命题。基于此,将政府绿色采购为切入点,以中国税收调查数据为研究对象,探究政府绿色采购对企业绿色低碳转型的影响及其作用机制。研究发现,获得政府绿色采购订单能够显著促进企业绿色低碳转型,该结论经过一系列稳健性检验并考虑潜在的内生性问题后依然成立。机制分析表明,政府绿色采购能够优化企业能源消费结构、激励企业进行技术改造,进而提升企业绿色低碳转型水平。进一步研究显示,政府绿色采购对企业绿色低碳转型的促进作用在政府支持力度大、政府环境关注度高、企业获得本地政府绿色采购订单及企业实际盈利能力强的样本中更为显著。研究为政府绿色采购政策的企业绿色发展效应提供了经验证据,对进一步完善绿色财政政策,推动经济社会发展绿色化、低碳化具有一定的参考价值。

  • 高铁开通与企业异地并购

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-20 合作期刊: 《首都经济贸易大学学报》

    摘要:企业异地并购是资本跨区域流动的重要方式, 能够实现资源优化配置。以2008—2022 年中国企业的异地并购事件为样本, 基于PSM-DID 模型, 实证检验以高铁建设为代表的交通基础设施对企业异地并购的作用及机制。研究结果显示, 高铁开通能够提高所在城市的企业进行跨区域并购的活跃度,增加企业的异地并购次数。该结论经过两阶段最小二乘法、平行趋势检验、安慰剂检验后依然成立。机制分析结果显示, 高铁通车后, 并购交易方之间的信息不对称降低, 造成信息敏感度更高的跨行业/ 企业并购次数明显增加。异质性分析结果表明, 高铁开通的经济效应在经济资源市场化配置比例高的地区以及中西部城市更为明显。本文的研究丰富和拓展了地理经济学和资本跨区域流动的相关研究, 有助于理解交通基础设施、政府干预对本地经济发展的影响。

  • 智能制造促进了企业融通创新吗?

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-20 合作期刊: 《首都经济贸易大学学报》

    摘要:融通创新对于解决单一主体创新能力不足有重大意义。信息化浪潮下, 智能制造有利于推动链上企业进行资源整合、成果共享与合作创新, 成为促进企业融通创新的新手段。基于2010—2021 年中国A 股制造企业的经验证据, 将“智能制造试点示范专项行动” 的政策冲击视为一项准自然实验, 采用多时点双重差分方法, 探究智能制造对上下游协作主体间融通创新的作用渠道与影响路径。研究结果表明: (1) 智能制造对企业间融通创新具有正向效应; (2) 促进企业全要素生产率提升、增强动态能力和缓解融资约束是智能制造促进企业融通创新的重要传导途径; (3) 分属于大型、成长期、激烈竞争行业以及可持续经营能力较强的企业, 引入智能制造对融通创新的促进效果更为明显。研究结果证实了智能制造可以赋能企业融通创新提升, 可以为政府促进大中小企业融通创新的政策决策提供理论参考与现实依据。

  • 创业环境对乡村民营企业创业绩效的影响研究——基于乡村振兴“千村调研”数据

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-19 合作期刊: 《创新与创业教育》

    摘要:乡村民营企业是助推乡村振兴的重要力量。创业环境作为创业活动开展的外部条件,对企业发展有着至关重要的影响。采用问卷调查方法,收集763份来自典型乡村民营企业的有效问卷,构建结构方程模型探究乡村创业环境(创业政策环境、创业文化环境和创业服务环境)通过机会能力(机会搜寻能力、机会识别能力和机会评价能力)作用于创业绩效的中介机制。研究表明:乡村创业环境的内部维度均正向影响创业绩效,其中创业政策环境的影响作用更为突出;创业环境正向影响机会能力,其中创业文化环境的影响作用更为突出;机会能力正向影响创业绩效,其中机会评价能力的影响作用更为突出;机会能力在创业环境对创业绩效的影响中发挥部分中介作用。据此提出完善乡村创业政策、健全乡村创业服务体系、营造良好创业文化氛围等政策建议,以期为乡村民营企业高质量发展提供参考

  • 直播电商情境下服装消费者购买意愿的影响因素研究——基于临场感视角

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《中国商论》

    摘要:直播电商作为一种新的商业模式,因实现了主播与消费者的实时互动,促进了消费者的临场感产生。本文基于临场感视角,将临场感划分为社会临场感、产品临场感、空间临场感三个维度,结合SOR理论,研究服装直播中消费者购买意愿的影响因素。结果显示,在服装直播中,社会临场感、产品临场感和空间临场感均显著正向影响感知信任和感知有用性,而感知有用性显著正向影响购买意愿。据此,本文提出服装直播的商家可从以下三个维度的临场感出发:积极与观众互动,提升观众的聊天体验,增强社会临场感;全面介绍产品信息,通过模特上身试穿服装等增强产品临场感;营造尽量真实的直播间环境,增强空间临场感,影响消费者的有用性感知从而促进消费。

  • 在线评论对预制菜消费者满意度的影响因素研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《中国商论》

    摘要:当前,快节奏的生活方式使消费者对预制菜的需求不断上升。在线评论中蕴含着消费者的真实需求,已成为电商企业提升服务质量与增加消费者黏性的重要参考。本文对京东商城预制菜在线评论文本信息进行数据挖掘,通过SnowNLP对在线评论数据进行情感分析,并对得到的正负情感文本分别进行LDA主题分析,得出预制菜的质量、价格、物流、口味和售后为影响消费者满意度的关键因素。基于此,本文从提升预制菜质量、加大促销力度、完善冷链物流服务、改善预制菜口味、加强售后沟通五个方面对预制菜电商提出对策建议,以供参考。

  • 新质生产力视角下企业数字化转型的策略研究——以体育企业为例

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《中国商论》

    摘要:本文运用文献资料、逻辑分析等方法,探究新质生产力视角下体育企业数字化转型的理论内涵、价值审视、现实困境及优化策略。研究认为,数字新质生产力从驱动体育企业生产流程、营销模式、资产管理变革三个方面推动体育企业数字化转型。在新质生产力视角下,体育企业数字化转型中存在的主要问题:数字化人才匮乏,人才培养渠道有限;数字化政策缺乏,数字化变革提速慢;数字化转型不足,核心技术水平低;数字化转型成本高,资金供给不足;数据开发应用不足,市场监管薄弱。据此,本文提出以下策略建议:内部培养+外部引入,培养体育企业数字人才;有效政策+有为政府,优化体育企业发展环境;业务智能+双向适配,强化体育企业转型能力;释放空间+拓宽渠道,提升体育企业资金供给;挖掘数据+加强监管,提高体育企业配置效率。

  • 我国服装零售企业数据驱动型商业模式构建研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《中国商论》

    摘要:为更好地指导我国服装零售企业构建数据驱动型商业模式,本文以数据驱动型商业模式构建蓝图为指引,对大数据在服装行业内应用的相关文献资料进行分析。借助NVivo软件,完成574个节点编码,以此生成37个初始范畴、15个主范畴和6个核心范畴,并构建了以预期目标、输出内容、数据来源、数据处理、盈利方式及困难点为核心的服装零售企业数据驱动型商业模式构建模型。研究发现,企业以优化供应链与业务管理为目标,通过对内外部数据的分析处理,实现精准目标定位和产品输出,并通过精准营销、个性化营销以及体验营销实现大数据环境下的企业盈利。同时,大数据意识不足、人才缺失、应用困难以及数据安全隐患等,影响企业向数据驱动型商业模式转变。据此,本文提出相关建议对策。

  • 数字经济背景下企业管理创新路径研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《中国商论》

    摘要:随着信息时代的到来,数字经济不仅为企业带来了新的发展机遇,并成为中国经济高质量发展的新引擎。本文研究数字经济背景下企业管理创新中的机遇和挑战,总结了国内外企业在理论创新、模式创新、管理创新等方面的成功经验,同时分析了数字经济背景下的企业管理问题,并从转变创新理念提升原生动力、创新组织结构提高管理效率、数字化管理创新提升企业发展空间、完善人才培养与激励机制提升创新能力、创新企业文化激发员工热情,创新管理与评估提质增效等方面探讨了企业管理的创新路径。本文基于美的、广电运通、华为公司的实证分析,研究表明数字经济背景下企业管理创新路径研究具有良好的应用价值与现实意义,有助于企业提高生产效率,降低成本,构建独特的竞争优势,实现可持续发展。

  • 数智赋能对企业创新质效的作用机制研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《中国商论》

    摘要:随着数智技术平台和实体经济的深度融合,企业创新能力逐渐增强,数智赋能为国家创新能力的提升增添了新动能。本文以2016—2021年的沪深两市A股上市公司为样本,采用固定效应回归法,研究数智赋能对企业创新质量和效率的影响及其作用机制。研究表明,数智赋能可以分别提高企业创新的质量和效率,资源整合效率在其中发挥着中介作用。异质性分析表明,国有企业进行数智赋能更侧重于对创新质量的提升,而非国有企业进行数智赋能则更偏重于对创新效率的提升。基于此,本文建议政府应建立健全的政策支持体系,企业应加大对人财物的投入,抓住数字转型机遇,实现高质量发展。

  • 中小企业知识产权保护管理中存在的问题及解决对策研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《商展经济》

    摘要:知识产权保护是中小企业立足市场、实现长期稳定发展的关键,专利、商标、商业机密等都属于中小企业知识产权的核心要素,有效处理知识产权管理问题对中小企业的生存和发展具有重要意义。然而,面对复杂多变的市场环境,中小企业知识产权保护管理并未充分发挥出作用。针对当前中小企业知识产权保护管理中存在的组织结构有待完善、人员方面问题、知识产权发展规划模糊、未能精准把控知识产权价值等问题,本文从健全组织结构、完善人员管理制度、精细化落实知识产权发展规划、全面评估知识产权四方面提出优化与解决中小企业知识产权保护管理中存在问题的路径,以期为加强中小企业知识产权保护管理、促进中小企业长期可持续发展提供借鉴。

  • 政府补贴对中国不同所有权新能源企业绩效的影响研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《商展经济》

    摘要:新能源被政府视为重点产业,旨在减少碳排放、推动技术创新、促进经济稳定。虽然政府给予了大量支持,但这些补贴的有效性仍存在争议,尤其是在不同所有权结构的企业中。本文选取2017—2022年188家新能源上市公司的面板数据,通过熵值法综合绩效指标和随机效应模型进行分析,发现政府补贴对国有和民营企业的绩效均有负面影响,其中对民营企业的负面影响更为显著。研究结果表明,低效的资源配置和补贴机制的扭曲可能阻碍了企业绩效。本文为完善补贴政策、促进新能源产业平衡发展提供参考。

  • 会展对企业品牌形象的影响及管理策略研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《商展经济》

    摘要:随着全球经济的快速发展,会展作为展示实力、信息沟通的关键平台,有助于企业树立良好的品牌形象,且加快推动其传播发展。本文分析了会展对企业品牌形象的影响,有针对性地提出了会展品牌形象管理策略:明确会展品牌定位;制定会展策划方案;落实会展执行细节;优化会展品牌形象管理;提升员工形象与服务。同时,本文还研究了未来会展品牌形象管理的发展趋势,助力企业提高品牌形象,推动企业可持续发展。

  • 国有资本运营公司TASK股权管理体系构建研究——以广东省 A 公司为例

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《商展经济》

    摘要:国有资本运营公司作为“管资本”的重要平台和国有资本授权经营体制改革的重要载体,上联国资体制改革,下接国有企业改革,对新时期全面深化国资国企改革具有重要意义,其中股权管理是其重要功能。然而,目前对于国有资本运营公司如何更好地履行积极而有限的股东职责,如何科学高效地管理存量股权,进而实现国有资本的保值增值和价值创造,尚缺乏深入且系统的研究。本文以改革前沿的广东省A公司为例,旨在探讨一套创新的股权管理体系——TASK(Target- Aspects- Steps-Keys),为国有资本运营公司股权管理实现价值创造提供新思路及实践参考,具有一定的理论价值与实践意义。

  • 共享经济下企业人力资源管理的创新路径研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《商展经济》

    摘要:为应对共享经济时代带来的挑战,提高现代企业的核心竞争力非常有必要。本文分析了共享经济对企业人力资源管理模式带来的影响,并提出推动企业人力资源管理数字化转型的创新策略,以供参考。共享经济下,现代企业在创新人力资源管理的过程中可以开发一套全覆盖的人力资源管理数字化平台,在划分人力资源管理内容的基础上合理设置工作模块,为人力资源管理的数字化转型提供基础保障。依托数字化管理平台,企业可以从岗位胜任分析、人才盘点、人才引进多个角度建立人力资源管理的循环机制,在保证人员岗位胜任力和人岗匹配的基础上,有针对性地获取人才,依靠数字化管理平台高效管理人才,挖掘和提高人力资源利用价值,发挥优质人力资源赋能现代企业核心竞争力的作用,使企业更好地应对共享经济时代带来的挑战。

  • 高技术企业创新质量提升路径探究——基于知识管理视角

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《商展经济》

    摘要:近年来,全球经济进入新旧动能加速替换的关键阶段,我国经济已由高速增长阶段迈向高质量发展阶段,以高质量创新驱动高质量发展至关重要。高技术企业作为经济创新战略性先导企业,在国家创新活动中始终占据着重要位置。在高质量发展背景下,高技术企业如何从量变走向质变,从发挥“体量优势”转向发挥“质量优势”,实现创新质量的提高是一个亟待解决的现实问题。基于此,首先,本文对高技术企业及创新质量的相关概念进行梳理界定;其次,分析了高技术企业的创新现状与不足;再次,基于知识管理的视角,深入探讨分析知识管理各环节与高技术企业创新质量之间的关系机理和作用路径;最后,为高技术企业开展知识管理和创新质量管理活动的路径提出具体方法与建议,以供参考。

  • 电子商务背景下贵州织金县农产品网络营销策略研究——以红托竹荪为例

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-18 合作期刊: 《商展经济》

    摘要:红托竹荪作为助力贵州省织金县脱贫的当地特色农产品,本文通过研究织金县红托竹荪产品在电子商务背景下的网络营销策略,分析产品的网络营销现状及其发展过程中存在的问题,提出了包括完善红托竹荪产品结构和价格、完善红托竹荪产品的网络营销渠道等在内的产品网络营销策略,以期为贵州省织金县红托竹荪产品网络营销的进一步发展提供依据与参考。

  • 员工组织承诺与国有企业创新 ——员工持股计划的激励与约束双重逻辑

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-15 合作期刊: 《武汉大学学报(哲学社会科学版)》

    摘要:创新是提升国有企业竞争力的重要手段。基于社会交换理论,以中央企业首批10 家员工持股试点企业中的3 家作为研究样本,通过对员工的问卷调研数据进行分析,可以得出以下结论:员工的情感承诺和持续承诺显著促进国有企业利用式创新,持续承诺和规范承诺显著促进探索式创新;横向监督在员工组织承诺与国有企业创新间起中介作用;知识共享在员工组织承诺与国有企业创新之间的中介作用并不成立,但知识共享在持股员工的组织承诺与利用式创新之间发挥显著的中介作用。员工组织承诺是实现国有企业创新驱动的关键动力之一,应充分发挥员工持股计划的激励与约束功能以激发员工创新意识、推动国有企业创新。

  • 大企业引领了创新发展吗?——基于中国上市公司示范效应的研究

    分类: 工商管理学 >> 企业管理 提交时间: 2024-11-14 合作期刊: 《经济与管理研究》

    摘要:大企业在中国创新中扮演了重要角色。 与既有文献从创新能力和创新效率的视角关注大企业创新的“支撑”作用不同,本文从社会互动的视角关注大企业创新的“引领”作用。 基于 2007—2022 年中国沪深 A 股上市公司数据,本文采用社会互动理论常用的线性均值模型研究大企业创新对同行业内其他企业创新的影响。 研究结果表明:大企业创新存在明显的示范效应,且大企业创新对规模较大、国有企业以及位于东部和中部地区的其他企业发挥着更为明显的示范效应。 机制分析结果表明,大企业创新示范效应源于企业的竞争性动机和高管的声誉获取动机。 进一步,大企业创新示范效应是通过高管之间的交流式学习和企业之间的观察式学习等学习方式实现的。 最后,大企业创新示范效应遵循先内后外律,对与其具有相同产权性质的其他企业创新的促进作用更明显。本文从行业内不同规模企业创新关系的视角研究了大企业的创新示范效应,考察并肯定了中国大企业在创新中发挥的关键引领作用,同时也为政策制定者出台创新支持政策提供进一步的理论参考。